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Chargé de recrutement et sourcing
Informatique - SI - Telecom | CDI | Maroc
Description :

Dans le cadre d'un nouveau besoin nous recherchons en urgence Chargé de recrutement et sourcing pour un poste CDI sur Casablanca.

Missions et Compétences :

 Recueillir les besoins :

  • Définir le besoin avec le client à travers une réunion.
  •  Etablir les fiches profil en fonction des besoins du client.
  •  Etablir les contrats de mission de recrutement / régie
Gérer et réaliser les missions de recrutement :
  •  Gérer la rédaction des annonces et leurs publications sur des supports idoines 
  •  Assurer le Traitement et le tri des CVs reçus. 
  •  Sourcing des candidats
  •  Assurer la chasse de tête en approchant directement les candidats potentiels à travers les réseaux professionnels.
  •  Assurer la passation des entretiens téléphoniques pour assurer un premier filtrage. 
  •  Garantir des candidatures pertinentes et ciblées 
  •  Conduire les entretiens physiques. 
  •  Constituer et consolider les dossiers des candidats pour les envoyer au client. 
  •  Animer les sessions de recrutement 
  •  Etablir les contrats de travail et les lettres d'engagements à la demande du client. 
  •  Constituer et suivre le dossier du candidat recruté. 
  •  Assurer le suivi d'intégration des nouvelles recrues pendant la période de garantie. 
  •  Le suivi constant de l'avancement des demandes de recrutement et proposition d'axes d'amélioration
  •  Créer un vivier candidatures et assurer le reporting auprès du client / direction
Compétences techniques :
  •  Connaître les tendances actuelles du secteur du recrutement
  •  Avoir une bonne appréhension des tensions inhérentes aux enjeux des recruteurs 
  •  Connaître quoi rechercher et ou le trouver 
  •  Connaître le ou les secteurs d'activités dans lesquels il est appelé à prospecter des profils 
  •  Maîtriser les outils informatiques et de sourcing 
  •  Avoir un bon background économique 
  •  Pouvoir construire un plan de chasse
  •  Avoir de bonnes aptitudes en recherches documentaires 
  •  Maîtriser les techniques d'entretien 
  •  Maîtriser le français et anglais


Profil :


        Qualités personnelles :

  •  Capacités d'écoute 
  •  Réactivité 
  •  Esprit d'initiative 
  •  Capacités communicationnelles 
  •  Rigueur et organisation 
  •  Force de persuasion 
  •  Flexibilité 
  •  Ouverture d'esprit 
  •  Persévérance 
  •  Pugnacité 
  •  Impartialité

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